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南京汽车美容技师招人

简述信息一览：

大部分汽车美容加盟者在人才招聘方面所花的时间都不够。在确定汽车美容店理念并完成产品与市场的匹配后，你就应该花三分之一，甚至是一半的时间来招聘人才。这是一件无法交给别人的事，你必须亲自去寻找、了解这些人才。

最后，针对汽车4s店的hr不得不要提到一个重要招聘的渠道，那就是汽车4s店招聘网，汽车4S店招聘网是专业为全国汽车4S店提供人才招聘服务的网站。

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先写招聘岗位及要求，然后写招聘待遇。洗车店招聘广告在进行书写的时候，首先应该写明洗车店当中招聘的岗位，以及对应岗位所需要达到的招聘要求，然后要写明汽车岗位的具体待遇情况，底薪补贴等等。

以前有没有做过。做过多久。都会些什么。有什么文凭。证件之类，要求的薪水是多少。

仟京汽车美容，呵护你的宝贝。 1仟京汽车美容，爱车美容、装饰、保养的明智选择。 1多一些呵护，少一些伤痕。 1仟京，为您爱车的提供专业的SPA。 1芊芊努力，精致服务——仟京汽车美容服务有限公司。

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一家汽车美容店员工组成包括汽车美容技师、贴膜技师、洗车工、销售人员等这些部分。其中技术人员要占整个店面人员数一半以上。

这个要看店面的规模和名气，在北京今年洗车工有点难招，但美容技师大把的，洗车工只要能给到2000元/月包吃住可以尝试学校和网络，美容技师通过网络招聘就可以，急了可以挖。

首先需要与受托人签订委托协议或合同，对双方的权利和义务进行明确具体说明。其次是委托方出具委托招聘洗车工作人员的委托书，法人签字，单位盖章，作为受托人开展招聘行为的权威依据，并附带本单位各种证件的复印件。

有洗车工作经验优先、熟练驾车者优先。会有加班 18-45岁.男女不限.只负责洗车和擦车。

北京安惠汽车服务有限公司 | 公司性质：私营．民营企业 | 公司规模：100 - 499人职位描述：年龄30岁以下，能吃苦耐劳，口齿伶俐，有上进心和责任心，有过洗车经验优先。

1、汽车保险理赔这类工作，不只发展前景好，而且能学到很多不同专业的知识，并且广泛地接触社会，利于积累人脉。

2、汽车教育专业主要包含了汽车维修类跟汽车保养类。像汽车电路汽车修理属于维修类的；汽车美容钣金喷漆属于保养类的。正规学校的专业划分的更细化。

3、洗车工：6名，一人高压冲水，一人打泡沫；一人吸尘，2人拖水和擦外面的水，最后一人负责室内的清洗，包括仪表门边等，这个是前期基本的配置美容师傅：2个，要会最基本的抛光打蜡的技能。驾驶员：1名。

4、销售：销售经理。展厅主管。大客户经理。销售服务顾问。售后：售后经理。售后主管。事故车接待。索赔员。售后服务顾问。车间：车间经理。车间主管。质检员。机电组长。钣金组长。喷漆组长。

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